1.効果的な計画の失敗

多くの所有者はビジネスに真っ向から突入しますが、それほど無謀に行動することはありません。時間をかけてビジネスプランを準備するか、ビジネスプランがある場合はそれを調整し、現在と将来の両方で財務能力とニーズを評価します。資金不足とレジ係の規律の欠如ほど、小売業を早く殺すものはありません。

2.市場ではなく、製品に焦点を当てる

多くの場合、市場が買い手の財布を通してノーと言ったとしても、所有者が特定の製品または範囲に頑固に固執するため、店はゆっくりと停滞します。あなたは特定の製品を売るのではなく、利益を上げるためにビジネスをしているので、特定のブランドやブランドにとらわれないでください。同時に、季節変動や一時的な故障のために多くの製品を拒否するべきではありません。

明らかに、小さな食料品店は大規模な小売チェーンと真正面から競争することはできず、代わりに、よりユニークな製品やサービスに焦点を当てる必要があります。よりパーソナライズされたサービス、またはあなたの街で唯一のブランドや製品を提供することができます。

3.市場環境による変化の失敗

それは上記の点と多少関係がありますが、それは販売方法とコミュニケーションに関するものです。インターネットは多くの買い物慣行を劇的に変えました、そして買い物客はより専門的でカスタマイズされた製品とサービス、そして買い物をするのに便利な場所を要求しています。 ApplePayまたはSamsungPayでの支払い、セルフサービスのチェックアウト、Instagramからのオンライン注文は、今日の現実です。

4.小売需要を過小評価する

小売店を成功させるための要件は数多くあり、絶えず変化する可能性があります。一部の所有者は、店舗を開いて1日数時間運営できると誤って信じています。

同時に、小売業は、新しい品揃えの購入、検索、流通、合理的な製品の陳列、販売の絶え間ないサイクルであり、非常に疲れることがあります。さらに、店舗での販売、商品の注文、および会計ルーチン（行為、請求書、調整、報告など）に多くの時間が費やされます。

5.カスタマーサービスの怠慢

店舗は不便な場所にあり、買い物客のニーズに合わせて営業時間を調整していなかったため、閉店することも珍しくありません。したがって、働く人々をターゲットにしている場合、営業時間が9:00から18:00の場合、成功しない可能性が高くなります。

もう1つの大きな問題は、すべての顧客を尊重して扱うことができないことです。入店時に顧客に挨拶しない、商品を選ぶ手助けをする、店の在庫を知らないなどの簡単なことは一般的な慣習です。そのため、礼儀と顧客サービスの基準の基本について従業員を教育し、顧客がどのように順守しているかを時々監視します。与えられたガイドラインに。

あなたのビジネスが成功するかどうかにかかわらず、あなただけが責任があることを忘れないでください。

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小売業界は参入するのが難しい業界であり、あなたが新しい店のオーナーになるとさらに困難になります。店主は、店に壊滅的な影響を与える可能性のある多くの間違いを犯す可能性があります。

小売店の所有者が犯した最も致命的な間違いの5つを次に示します。

-店の場所が悪い。

-マーケティング予算の不足。

-明確なブランドアイデンティティはありません。

-顧客サービスのスキルが低い。

-在庫が不足している

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売り上げを伸ばし、新規顧客を引き付け、常連客の関心を高めるのに役立つプロモーションについて話しましょう。

出店前に、商品広告、懸賞プログラム、ギフトなど、さまざまな手順を事前に準備しておく必要があります。そして、それらのいくつかは、施設を修理する段階で実施する必要があります。この場合、小さなブティックのオープンは経営者にとって本当の休日となり、多くの訪問者の注目を集めるでしょう。

屋外広告

約20平方メートルのブティックは、印刷広告を切実に必要としています。屋外バナー（商品広告付きスタンド）、広告付きチラシ、名刺の3つのバリエーションでご紹介します。

修繕工事中も、敷地外壁にポスターを貼って、出店予定の旨を伝えることができます。たとえば、新しいブティックを開くときは、「新しい花のブティックがまもなくオープンします」または「新しい花のブティックが5月15日にあなたを待っています」という内容のテキストでバナーをハングアップします。グランドオープンを計画している場合は、厳粛なイベントの開始日時を指定する必要があります。

オープニングの15日前に、施設名とオープニングセレモニーへの招待状の提案が書かれた明るいポスターを貼ることができます。また、早期登録の呼びかけも重要です。潜在的な購入者は、ギフトの抽選に参加できるように、ブティックのオープン前に登録する必要があります。

私たちにとって、開店前は、広告チラシの配布が有益な解決策であることがわかりました。これらのリーフレットは、主に男性と若者に配布されました。チラシは割引を示しています、それは所有者が彼にとってより有利な価格で購入することを可能にします。この割引は、品揃え全体と個々のグループ（花束、おもちゃなど）の両方に適用できます。割引は、初めての購入者を引き付けるのに特に適しています。

屋外バナーは、便利な場所に配置できます。これらは、選択した領域に簡単に分解して設置できる従来のフレームタイプの構造です。以前は、屋外バナーの設置に関するすべての条件について、認可された組織と話し合っていました。このようなデザインは、販売可能な製品の範囲の変更に応じて、希望するタイミングで変更できます。

良い解決策は、恒久的な割引を示す名刺を潜在的な顧客に配布することです。それ以降の購入ごとに有効です。店舗で入手可能な商品に基づいて保持されている図面も、それほど効果的ではありません。参加者には、マグネット、お土産、店のロゴが入った文房具、割引カードなどの賞品が贈られます。現在、このような方法を紹介しています。チラシには、日付を整理するためのヒントが記載された電子書籍へのリンクがあります。

何も買う必要はないが、ブティックの品揃えに興味がある人は、割引なしで通常の名刺を提供されるべきです。これは、潜在的なクライアントを維持するための効果的な方法です。必要に応じて、名刺に記載されている電話番号に連絡することができます。

重要！外部のバナーやチラシは消費者を引き付けるのに役立ち、プロモーション用の名刺は顧客を再び呼び込み、リピーターに変えます。

オープンハウスイベントの開催

小さなブティックのオープニングイベントは、お祭りの雰囲気を作り出すことを目的とすべきです。これを行うには、計画を立てて、その各ポイントを完了する必要があります。私たちは、以下を含むスキーム全体を開発しました。

入り口の装飾。ブランドの全体的な配色に基づいて装飾を選択します。たとえば、花輪、風船、豪華なフラワーアレンジメントをベースにしています。私たちは、一方では私たちの色であり、他方では印象的であるように装飾を選択します。開くときは、プレゼンターの声がどこにでも聞こえるようにスピーカーを選択してください。

競争プログラム。プロットによると、訪問者は彼らの訪問の目的について、店で近い将来彼らを待っていることについて知らされる必要があります。準備されたプログラムのエンターテインメント部分の助けを借りて、潜在的なバイヤーの間で興味を喚起することができます。ここに単一のレシピはありません-誰かがマスタークラスを手配し、誰かが宝くじを手配します。

店舗の品揃えに関する情報。エンターテインメントの部分の後には、製品の種類について説明する情報の部分が続きます。重要！大きな利点は、潜在的な購入者を引き付けるための非標準的なアプローチです。良い動きは、ビュッフェテーブルで訪問者を扱うことです。甘い飲み物、スナック、チョコレート、そして果物を使うことができます。

Win-Winの「宝くじ」。初日にすべての訪問者に商品の割引を提供することも同様に重要です。割引証明書の抽選を行いました。すべての参加者が5〜15％の割引を受けました。そして、主な勝者は品揃えの20％割引を受けました。オープンデーの準備のシナリオは、できるだけ整理され、訪問者にとって興味深いものでなければなりません。これは、ブティックの立ち上げを成功させるための鍵となり、より多くの顧客を引き付けるのに役立ちます。

ソーシャルネットワークを介した広告の有効性

小さな店に多くの顧客を引き付けるには、ソーシャルネットワークでそれに関する情報が必要です。

独自のグループを作成します。このステップには、ソーシャルネットワークでのグループの開設と、テーマ別の製品を紹介するオンラインストアが含まれます。価格と割引のある商品の写真はここにあり、毎回更新する必要があります。便利な買い物条件も訪問者を引き付けるために重要です。

ブロガーとの合意。より多くの人々が小さなブティックのオープンについて知るために、ブロガーの助けを借りて一般の人々の注目を集めることは価値があります。彼は新しい店について話し、ブティックでの購入が成功した秘訣をいくつか紹介します。

コンテンツターゲット広告の配置。 あなたはグーグルに広告を出すことによってあなた自身を知らせることができます。 これにより、顧客をより早くサイトに誘導できます。

ローカルメディアへのプレスリリース。 テレビやラジオを割引しないでください。 あなたが良いニュース記事を持っているなら、メディアはそれについて喜んで話します。

適切に設計されたエントランスグループは、あなたの店に通りかかる人々の注意を引くでしょう。

あなたが最初にすべての条件を満たすことができれば、これは確かにあなたのビジネスの急速な発展につながります。

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人々が滞在して買い物をしたくなるような雰囲気を作り出す必要があります。これは、快適な座席と照明、そしてさまざまな商品を備えた居心地の良い環境を確保することで実現できます。

また、お客様がショッピング体験に何を求めているかについても、お客様のニーズを考慮する必要があります。たとえば、無料のWi-Fiを提供して、店にいる間に商品を調べたり、誰かが買い物を終えるのを待っている間にお気に入りのWebサイトを閲覧したりできるようにする必要があります。

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その答えは、しっかりと構築されたマーケティング方針だけでなく、日本の精神の特殊性にもあります。例外なく、この国のすべての生活圏には、日本の独自の文化と心理学が深く浸透しています。外国の経済連携の発展における成功は、彼らの伝統と慣習の遵守に大きく依存しています。日本人の儀式への愛情は、厳格な伝統的ルールに従って築かれたビジネス関係にも及びます。たとえば、日本のビジネスでは、電話での会話を通じてビジネスパートナーと連絡を取ることはできません。適切なレベルで開催される個人的な会議が常に優先されます。しかし、彼らは将来のパートナーと直接知り合っている仲介者の義務的な存在を尊重します。日本では、彼らは言葉を信用せず、正確な計算を認識するだけです。日本のビジネス関係は、名刺の交換が義務付けられていることに基づいています。犯罪や詐欺のレベルが低いことを考えると、日本の「名刺」は文書に取って代わることがあります。名刺に真面目な会社名が記載されていれば、オーナー様の信頼を保証します。

マーケティングの概念は、20世紀の後半にのみ日本にもたらされました。この概念の質問は、販売を適切に刺激する方法、商品の販売を刺激する計画、および消費者の需要を調査する方法に関するものでした。グローバルマーケティングの基礎となる一般的に受け入れられているルールによれば、企業の成功する活動は、その商品とサービスの多様化の範囲、収益性の高い市場セグメントの獲得の成功、および競合する企業や企業の吸収による拡大に依存します。しかし、これらの伝統的なステップはすべて、活動の黎明期に日本企業であった新参者にとっては達成できないように思われました。彼らが世界に提示できる唯一の「切り札」は、製品自体、その高品質と独自性でした。日本のマーケティングの起源、あるいは日本経済の発展の初期段階での完全な欠如は、世界的に有名なソニー株式会社の例にたどることができます。その作者である井深大と盛田昭夫は、40年代後半に日本で最初のテープレコーダーを開発しました。そして、この「技術の奇跡」が生産されて初めて、誰がこの製品に興味を持ち、どこで、どのような規模で販売するかを考え始めました。しかし、明らかに、最初の重大なマーケティングの間違いは会社の発展の障害にはならず、高品質の日本製品によって完全に補償されました。 1980年代後半、ソニーの経済的成功は、アメリカの「エンターテインメント業界」の巨人である「コロンビアピクチャーズ」を買収する余裕ができるほどの割合に達しました。このようにして、同社は、製造された商品のいくつかのシステムパラメータ間の不一致に関連する過去の過ちから身を守りました-これから、すべてのフィルム製品はソニーの技術的要件に従って製造され始めました。

日本は生産者としてだけでなく消費者としてもリードしています。日本は長年にわたって魚やシーフードの消費のリーダーでした。国連食糧農業機関（国連食糧農業機関）によると、この特徴は、魚製品の必要性が年々高まっており、海洋資源は限られています。明らかに、ロシア海域での日本艦隊のハイテク機器の使用と、州レベルで合意された近代的な水産加工企業の能力は、ロシアと日本の両方にとって有益であろう。日本のマーケティングは特にバイヤーのニーズに注意を払っていますが、それはこの2番目に満たされなければなりません。広告と積極的に対話する消費者のアドバイスを考慮に入れています。以前は誰も消費者に何が欲しいか尋ねなかったが、彼ら自身の裁量で新製品を作成した場合、今日はその逆が当てはまります。日本のマーケティングの顕著な例は、オムロンエレクトロニクスの腸で作成された「歴史的イノベーション理論」です。 SINICの目的は、市場が将来ハイテク製品をどれだけ必要とするかを予測し、これに基づいて戦略的計画を実行することです。この理論の作成により、会社は人類の歴史における10の主要な「革新的な変化」を特定することができ、それぞれが特定のタイプの社会の基礎を築きました：原始的、集団的、農業、手工芸、産業。この発見がオムロンエレクトロニクスの長期的なマーケティング戦略に与える影響を理解することは難しくありません。常に社会のニーズを先取りするという考え方で、前社長の立石は「社会的需要理論」と呼んでいた。この理論に従って、彼は書いています、あなたが消費者に彼らの道を見つけるであろう製品を開発することを可能にします。そのような商品の下取りは、問題なく、問題なく進みます。いわゆる「フォースセール」は「サクションセール」に取って代わられます。

最後になりますが、今日の日本のマーケティングは特に重要視されています。消費者の無条件の優先順位、スピード、透明性、イニシアチブを提供する情報技術、マーケティングの意思決定における創造性と起業家精神です。

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日本のマーケティング環境は他の国とは異なります。日本のマーケティング環境は、「グローバルマーケティング」というより「文化マーケティング」のようなものだと考えられています。

日本の文化と社会の特徴は次のとおりです。

1）日本人は物事よりも経験にお金を使う傾向があります。 2）彼らは個人のプライバシーに非常に敏感であり、広告が殺到することを嫌います。 3）日本人は、商品に触れて感じ、テストしてから購入できる店で商品を購入することを好みます。

4）日本人は自国の製品を購入する傾向がある。

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企業のイメージを作り上げ、向上させるための施策は、長期的で綿密、かつ時間のかかるビジネスプロセスであり、非常に多くの個別領域から構成されています。

オフィスはビジネスツールです。
スタッフの効率的な仕事、交渉、アポイントメント、その他の機能的な仕事を行うために、代理店は独自のオフィスを必要とします。視覚的な印象は代表的なものです。デザイン性の高いオフィスの外観は、潜在的な顧客やパートナーに企業活動への関心を持たせるのに役立ちます。

社員一人ひとりが人間工学に基づき、快適に仕事ができるようにワークステーションを設計することが必要です。十分なスペース、適切な照明、オフィス機器や必要な家具の適切な配置は、全体の雰囲気を大きく向上させます。

しかし、オフィスは単に代理店のスタッフが働く場所というだけでなく、会社の「顔」でもある。そのため、空間の配置は本業とシームレスに融合させる必要があります。人材紹介会社を訪れるすべての人が、快適に、安心して、くつろげるようにする必要があります。

また、ワンルームマンションやリビングルームのように、生花やアレンジメント、噴水、水槽、鳥かごなどを置いて、オフィスをデザインすることも可能です。待合室には、ソファやアームチェアなどゆったりと座れるスペースを十分に確保し、コーヒーテーブルには最新のプレスリリースや会社の活動や特徴に関する詳細な情報を掲載したパンフレットを置くようにしましょう。

オフィスを選ぶ際には、建物の外観に特に注意を払い、荒廃している建物、元工場、病院などは選ばないようにしましょう。代理店の所在地がわかりやすく、ナビゲートしやすいこと。

代理店名と会社ロゴ
人材紹介会社_1船名と航海の見込みの関係という諺は、何度も真実であることが証明されています。最も平凡な製品に荘厳なブランド名をつけたものは、より高品質だが「名もない」製品よりもうまく売れる。

代理店にふさわしい名前を選ぶには、多くの労力と工夫が必要です。重複の可能性を避け、すでに地域に存在する競合する企業名から始めることが必要である。ネーミングのユニークさ、オリジナリティは、大勢の中に埋もれてしまうことを防ぎ、活動の展開に良い影響を与えます。

名前は簡潔でありながら、意味のあるものでなければなりません。抽象的で短すぎる名称は、理解しにくく、覚えにくい。辞書、特殊な語彙、シソーラスは、オリジナルのバリエーションを見つけるのに役立つだろう。名称はそれだけで存在するのではなく、何らかの形で代理店の業務内容に関連するものでなければならない。長い目で見れば、今日思いついた名前が高給取りのブランドになる可能性もあります。

良い名前は、高価なワインと同じように、熟成が必要です。数日経てば、あからさまに弱いアイデアは淘汰され、本当に価値のある選択肢が残ります。良い名前は、常に会社の名声に貢献します。

ロゴの場合、アイデアのモニタリング、連想、認知のしやすさ、情報量、配色など、ほぼ同じアルゴリズムで作られています。これは、時間が経つにつれてかなり認識できるようになることを余儀なくされますが、その関連性を失うことはありません商標、です。

代理店個人サイトのための開発。
技術の進歩により、請求書の支払い、商品の購入、医者の予約など、人が日常的に行う多くの作業をインターネット資源で解決することができるようになりました。特定の都市で仕事や必要なサービスを検索する – 例外はありません。したがって、ウェブサイトを持つことは、面倒な検索や潜在的な顧客や応募者を誘致するための個人の時間や物的資源を大幅に節約することになるのです。

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事業展開のためには、大規模な広告プログラムが必要です。新しい代理店による家事ヘルパー候補者の募集について、専門の印刷媒体や地域の無料新聞で情報を発信することは、潜在的な顧客の獲得に役立ちます。また、募集職種や必要な人材の需要についても、自分なりに調べておく必要があります。

候補者の履歴書を確認し、アポイントを取り、面接を行い、資格や専門技能を再確認し、前職からの紹介状の信用性をチェックします。

これにより、求職者のデータベースが構築されます。さまざまな分野の候補者をデータベースに登録することで、ハウススタッフのサービスを必要とする人々の個々の要望に可能な限り応えることができるのです。

代理店の専門家は、各申請者ごとに電子形式のカードを作成し、以下を明記します。

• 応募者のフルネーム
• 年齢；。
• 個人情報の一般的な特性
• 学歴情報
• 仕事体験の情報です。
• 応募する職種
• 希望する給与水準
• 可能なワークスケジュール
• の連絡先を教えてください。
• その他
  電子人事ファイルには、必要書類のコピー、前職の推薦状、カラー写真、最近の健康診断書、犯罪歴証明書などのバックアップが必要です。

家事代行サービスの利用を希望される方は、必要な専門家を選定するための申込書をご記入ください。応募の際は、以下の内容を明記してください。

• フルネーム
• の居住地域。
• の連絡先を教えてください。
• 必要なサービスのプロファイルを表示します。
• 求職者に必要な条件
• の条件です。
• の要件を満たしている必要があります。
• 予定される作業スケジュール
• 報酬の可能性があります。
• 応募の締切日
  クライアントが応募書類を提出すると同時に、人事スペシャリストがクライアントの要件に最も適した候補者の検索と選定を開始します。仕事の内容や条件の複雑さによって、申請書の処理に数時間から数日かかる場合があります。その後、雇用主と申請者との個人的な面談が設定されることになります。

このミーティングは代理店のオフィスで行われ、お互いのことを知り、考えられるすべてのニュアンスを明確にし、双方が一緒に仕事をすることに興味を持てば、試用期間について合意することになります。依頼者が試用者の就労を受け入れる用意があることを確認した後、就労条件、サービスの対価、契約期間、当事者の義務や責任などをすべて記載した三者間協定を締結する。

契約書は、従業員用、雇用者用、個人事業主が代表する代理店用の3通で締結されます。

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